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萍礦集團多舉措強化干部人事檔案管理

  發(fā)表日期:2019年12月18日      作者:周建生     【編輯錄入:周建生

 

  為深入貫徹新時代黨的組織路線,落實從嚴管理干部要求,萍礦集團日前發(fā)出通知,進一步加強干部人事檔案管理,推動管理和專業(yè)人員人事檔案管理工作科學化、制度化、規(guī)范化。

  萍礦集團要求,各單位領導要高度重視,嚴格按照黨管干部、黨管人才和動態(tài)管理原則,明確干部人事檔案管理范圍和責任;要根據(jù)“分級負責、集中管理”的原則,完善管理機構;要嚴格執(zhí)行中央組織部《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》,明確專人收集、移交干部人事檔案材料,建立健全主動收集、移交干部人事檔案材料的工作制度,并對干部人事檔案材料進行規(guī)范整理立卷;要完善干部人事檔案轉遞、查借閱制度;要堅持“凡提必審”“凡進必審”“凡轉必審”,加強干部人事檔案審核,對干部人事檔案“三齡兩歷一身份”等重要信息,要實事求是地予以確認;要嚴格執(zhí)行干部人事檔案保管、保密制度,設立專用檔案室,配備政治上可靠、責任心強的中共黨員作為專職或兼職檔案管理人員。

  萍礦集團強調,干部人事檔案工作是組織工作中十分重要的基礎性工作,各單位干部人事檔案工作人員必須高度負責,認真履職,嚴防丟失檔案材料,嚴防涂改造假,嚴防失密泄密,大力推進干部檔案工作制度化建設。


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